第396章 团队扩员，体内异物病人（1 / 1）

(\u3000\u3000物尽其用。\u3000\u3000内科医生管理住院病人，因为他们对病理学、生理、身体机理更为擅长，无论是帮助病人调养身体，还是术后医嘱的及时调整。\u3000\u3000他们都比外科医生更具优势。\u3000\u3000还有一点，内科医生只要不是混日子的那种草包，在药理学方面都会有一定研究。\u3000\u3000这个名叫蒋霜双的女医生，虽然来自内分泌科，但是相信她肯定系统的学习过三大循环、九大系统方面较为深层次的医学知识。\u3000\u3000在临床实践上，也会有一定的运用。\u3000\u3000娄主任让她帮着林平医师一起管理住院病房，绝对是一个英明的安排。\u3000\u3000“周医生，你的手术团队上个月完成的手术总量接近九百，可谓是劳苦功高，也确实辛苦你们了。这次咱们急诊科分到了三位正式护士，你挑选一名加入你的手术团队。牛主任，你看没问题吧？”\u3000\u3000娄主任安排完了，这才征询牛岚护士长的意见。\u3000\u3000说白了，就是礼貌的问一声。\u3000\u3000毕竟护理部那边管护士。\u3000\u3000所有的护理人员安排，还是以牛岚护士长为主。\u3000\u3000不过即便是医院规章条例中，也有这么一条，护理部主任有义务率领所有护士配合科室的诊疗工作，服从科主任的工作安排。\u3000\u3000也就是说，牛岚护士长要听娄主任的安排。\u3000\u3000“我没什么意见，周医生的手术团队确实应该扩员一个手术护士。”牛岚护士长自然不会当这个恶人。\u3000\u3000能够当上护理部主任，对人情事故必定精通。\u3000\u3000“小周，那你自己选一个吧！刚才三位护士都作了自我介绍，相信你对她们的特长也有一定了解。”\u3000\u3000娄主任再次看向周灿。\u3000\u3000护士根据学习的专业方向不一样，适合从事的工作也不一样。\u3000\u3000总的来说，通过培训学习，有一定的互通性就是了。\u3000\u3000“行！谢谢娄主任与牛主任对我们手术团队的关心照顾，那我就不客气了。”\u3000\u3000周灿看向三名护士。\u3000\u3000三人都用热切的眼神看着他。\u3000\u3000便是傻子都知道，周灿的团队在急诊科很有地位，也干出了成绩。\u3000\u3000加入这样的团队将会有很好的前途。\u3000\u3000“马晓兰，你学的是外科护理学，与我们手术团队有一定的专业对口性，你愿意加入我们的手术团队吗？”\u3000\u3000分配工作时，一般都会先征询当事人的意见。\u3000\u3000这也是一种尊重。\u3000\u3000“我愿意！”\u3000\u3000马晓兰脆生生的一口答应下来，脸上露出高兴的笑容。\u3000\u3000她不是别人，正是叶婷婷的表妹。\u3000\u3000人长得挺俊俏，那天晚上一起吃饭时，她的谈吐还算得体。感觉为人、做事，都还算踏实。\u3000\u3000周灿终究是拗不过叶婷婷的情面，选了她。\u3000\u3000“周医生，其实我也是外科护理学专业呢！这么说没别的意思，以后要是您的团队还需要手术护士，可以考虑一下我哦！”\u3000\u3000说话的是另一名正式护士——赵倩。\u3000\u3000论长相，赵倩比马晓兰还要漂亮很多，中等个子，火辣辣的身材。至于她的工作能力，周灿并不了解。\u3000\u3000她敢在这种科室的周会上大胆发言，主动争取，胆识肯定没问题。\u3000\u3000一般喜欢拼搏的女人，都有着一颗上进心，所以能力往往不会差到哪去。\u3000\u3000“好的！以后有机会，我会优先考虑邀请你。谢谢你对我的手术团队如此支持与信任。”\u3000\u3000周灿冲她友好的笑着微微点头。\u3000\u3000手术团队有了两个护士，这是大好事。\u3000\u3000无疑可以极大的减轻乔雨的负担。她这一个月跟着周灿做手术，有时候还需要加班，没有休过一天假，即便感冒了也是带病坚持，从无怨言。\u3000\u3000这种敬业精神，让周灿极为欣赏。\u3000\u3000现在他的团队多了一个手术护士，巡回护士的工作也就有了着落。\u3000\u3000核对病人信息，给医生擦汗，准备手术前所需各种物品，检查手术间内电源吸引器，手术台的零件，备好手术病员体位所需要的枕头和沙袋，做好手术间的清洁工作，甚至调节手术间的室温、灯光等等工作，都属于巡回护士的职责。\u3000\u3000手术室的室温宜保持在20-25摄氏度之间。\u3000\u3000有时候医生们专心做手术，根本无暇顾及这些琐碎之事。\u3000\u3000有了一个专职的巡回护士，乔雨可以把更多的精力和时间用在器械护士的工作上。\u3000\u3000工作量减小，也能避免出错。\u3000\u3000否则，再怎么谨慎小心，一忙起来就容易出错、遗漏事情。\u3000\u3000散会后，周灿带着两名护士与实习生罗士绅进手术室，准备一天的工作。\u3000\u3000“马晓兰，从今天起，你担任巡回护士一职，辅助好我的手术工作。”\u3000\u3000“没问题！在外科培训实习时，我在手术室工作过，对于巡回护士的工作还算熟悉。应该能够很快胜任这份工作。”\u3000\u3000【认识十年的老书友给我推荐的追书app，换源app！真特么好用，开车、睡前都靠这个朗读听书打发时间，这里可以下载.huanyuanapp】\u3000\u3000马晓兰与周灿说话时，很明显就是熟人语气。\u3000\u3000这就是很多公司老板招人不喜欢招亲戚或熟人的缘故。\u3000\u3000不说别的，在管理上就存在一定的难度。\u3000\u3000绝大多数亲戚或熟人，都仗着有那么一层熟人关系，在工作中总认为自己应该享有特权。在别的员工面前自然而然的带着优越感。\u3000\u3000马晓兰此刻就有这种苗头。\u3000\u3000只是还不太明显而已。\u3000\u3000“你有什么事情，可以向乔雨多请教学习。”\u3000\u3000周灿这么说，基本上就是确立了乔雨在工作中占主导位置。\u3000\u3000也是暗中提醒马晓兰，她就算是托关系进来的，仍然得听乔雨的。\u3000\u3000“好的好的，乔雨姐，到时候你可不能嫌我烦哦！”\u3000\u3000她的态度还算不错。\u3000\u3000“大家都是一个团队的护士，理应相互学习，相互帮助。你要是有什么问题，只要我懂的，都愿意分享给你。”\u3000\u3000乔雨说话做事可比她大气多了。\u3000\u3000而且体现出极高的修养。\u3000\u3000“罗医生，你在急诊的实习好像只有两天就到期了吧？”\u3000\u3000周灿安排好了新护士的工作，转头看向罗士绅。\u3000\u3000“是的咧！不过我想向科教科的老师申请一下，看看能否一直留在急诊科实习。当然，前提是您不赶我走。这一个月跟着您一起手术，我自觉收获非常大。就是我各方面都很菜，可能有许多地方做得不合您的心意。”\u3000\u3000罗士绅是一个内心颇为敏感的人。\u3000\u3000有时候，一些地方没做好，就算周灿不骂他，只是说话的语气重一点，他就会变得特别拘束。\u3000\u3000人无完人，总的来说，他还是属于比较优秀的实习生。\u3000\u3000“只要你能保持目前的工作态度与上进心，不断学习与进步，我非常乐意你能一直给我当医助。”周灿笑着道。\u3000\u3000“真的啊！太好啦！”\u3000\u3000罗士绅听得周灿这么说，不由喜出望外。\u3000\u3000“我等会就找科教科的老师申请，就是不知道会不会答应！”\u3000\u3000他有些不确定的说道。\u3000\u3000“申请时，如果科教科的老师不答应，你就告诉他，是我想留着你继续在急诊科工作。不一定管用，但是可以试试。”\u3000\u3000周灿这人相当念旧。\u3000\u3000培养了罗士绅这么久，看着这个小伙子一点点进步，他感到十分高兴。\u3000\u3000罗士绅如果能够跟着他多实习几个月，肯定能够学到更多的手术知识。这对罗士绅将来的规培、就业都会有着极大好处。\u3000\u3000实习，如果能遇到一位好老师，确实可以在短短的一年时间内拉开与别人的差距。\u3000\u3000就像杨婵当年得了妇产科张主任的赏识与器重，她就在短短的一年时间内，手术、医学理论、临床经验，实现飞跃式的进步。\u3000\u3000以至于在规培招聘考试时，她的成绩相当耀眼。\u3000\u3000说实话，一个本科生能在无数的研究生专硕，甚至是博士生中杀出来，名列前茅，这已经非常逆天了。\u3000\u3000别看周灿也是个本科生，直接干到了第一名。\u3000\u3000那是因为有着系统的加成，还有额外的医德加分。\u3000\u3000周灿的那些同学，无一例外，全都淘汰出局。这才是真正的残酷现实。\u3000\u3000“谢谢！谢谢您！”\u3000\u3000罗士绅激动得直接给周灿鞠躬，声音似乎有点哽咽。\u3000\u3000“好好干！”\u3000\u3000周灿拍了拍他的肩膀，进手术开始一天的工作。\u3000\u3000急诊手术有一个最大的特点，那就是从接诊到决定手术，时间短，过程相对来说会更加精简。\u3000\u3000专科手术很多都需要经过一段时间的住院观察，然后进行手术评估，风险、手术方案、预后等等。一般耗时颇长，要做的检查项目也会比较多。\u3000\u3000有时候，甚至一个难点的穿刺检测或者造影检测之类，需要预约。\u3000\u3000即便只是风险相对最低的膝关节骨穿，规培生，甚至住院医师，有时候都能搞砸。\u3000\u3000更有甚者，护士给孕妇插导尿管时，弄到人家流产。\u3000\u3000医院的三级审查管理制度可不是摆设。\u3000\u3000做一些有风险的操作时，如果主任医师明知道风险高，还扔给规培生操作，出了事，主任医师的责任最大。\u3000\u3000而不是规培生。\u3000\u3000查房时，主任医师走过场，甚至一周都难得去一趟住院病房。手下的规培生，管床医生没能及时发现隐患，出了问题，主任医师同样有责任。\u3000\u3000正是这种三级管理制度，相当于古代的连坐式惩罚，极大的震慑着掉以轻心的上级医生们。\u3000\u3000急诊科做的手术一般都是急症，比如外伤、肠穿孔、阑尾炎、大出血等等。\u3000\u3000如果还像专科一样，慢条斯理的给病人做完一系列各种检查，然后再凑齐科室的主任医师们会诊，商量手术方案，那肯定行不通。\u3000\u3000专科的某些检查，预约需要时间，检查后出结果还需一定时间。\u3000\u3000从申请检查到出结果，两三天那是常有的事。\u3000\u3000等那么长时间，急诊病人可能已经不需要再治疗了，怕是早就直接送殡仪馆火化了。\u3000\u3000周灿拿着第一位手术病人的检查资料查看。\u3000\u3000是位很特殊的男病人，需要取出肛门内的异物。从检查结果来看，直肠应该没有破裂，操作小心一点，应该能够借助器械把异物夹出来。\u3000\u3000如果夹不动，或者卡住严重，那就只能手术了。\u3000\u3000“晓兰，肛门润滑剂在这个抽屉内，你以后在手术中取用的时候，一定要记得放回原位。很多药剂都特别容易搞混，三查七对一定要严格落实到位。”\u3000\u3000乔雨充分发挥团队老人带新人的精神，取用物品时，还不忘叮嘱马晓兰一些注意事项。\u3000\u3000以后等到马晓兰熟悉了，这里面的器械、物品耗材、药物，都归她管理。\u3000\u3000包括手术结束后的整理，以及手术前的物资申领，都是巡回护士的工作。\u3000\u3000护士的大本营，处置室，那里面的药品、医疗器材更多。\u3000\u3000管理也更加精细、严格。\u3000\u3000“你先熟悉一下手术间的药品、耗材、器械摆放的位置。一些特殊的急救器械与药品，在外面最大的手术间内。”\u3000\u3000乔雨留给她充分的学习、适应时间。\u3000\u3000很快，第一位急诊手术病人带进来了。是个四十岁左右的大叔，走路时夹着腿，一拐一拐的。\u3000\u3000听说这位大叔是今天凌晨五点多赶到医院就诊。\u3000\u3000当时手术室只有陆医生一个人值夜班，给他开了检查申请。照过片子后，发现卡在里面的异物有点大，取出困难，也就没敢帮他取。\u3000\u3000陆医生为人一向很滑头，做手术时，有难度，风险高的手术，他从不逞强。\u3000\u3000能推就推。\u3000\u3000也正是他时刻注意自保，过得还算平安。\u3000\u3000除了以前被许医生停过一段时间的手术，这一个多月，周灿回急诊科还没听说陆医生出过事。\u3000\u3000还有，陆医生的手术能力与三年前相比，有了相当大的进步。\u3000\u3000不可否认，陆医生的天赋那是相当好。\u3000\u3000只可惜此人很懒，又极度不负责，爱偷奸耍滑，所以一直在住院医师的位子上呆着。\u3000\u3000也不能小看他，听说陆医生去年已经通过了主治医师考试。\u3000\u3000总住院早就干过了。\u3000\u3000目前与崔医生一起排队等着医院给主治医师聘用合同。\u3000\u3000说得难听点，像他们这种明明通过了主治医师考试，却需要长时间排队等医院的主治医师聘用合同，基本都有一点问题。\u3000\u3000至少算不上特别优秀。\u3000\u3000否则，医院又不傻，压根不会让他们等太长时间。\u3000\u3000因为怕把人给等跑了。\r\n 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