第177章 分果子（2 / 2）

本来罗玖在启程电子发展到一定阶段的时候，就想着要给手下的这些员工一些福利的。

不是工资、奖金之类的福利，在这两个方面，除了罗玖以外，就连古安琦和庞灵慧，都认为在现阶段已经不适合给大家再加工资和提成奖金了。

在他们看来，这些事情，都是需要一步一步慢慢的来才行，要是步子迈得太大了的话，以后就不好收拾了。

对于给自己省钱的事情，罗玖虽然绝对没有必要，可是也不会傻乎乎的拒绝。

不过罗玖虽然现在觉得二手手机的生意已经可有可无了，不过既然大家都很有干劲和想法，罗玖也不会给大家泼冷水。

而且为了鼓励大家更加积极的为启程电子的发展出谋划策，罗玖决定把启程电子的股份拿出一部分来，分给公司的所有员工。

所以在古安琦高兴于罗玖支持自己的想法的时候，罗玖又直接说出了一个让古安琦以前想都不敢想的事情：“既然你对公司的业务有着新的想法，而且这一段时间公司能够发展到现在的规模，大家也都是有贡献的。

所以我决定暂时拿出公司5％的股份，对公司的员工进行奖励，后续随着公司的发展，我还会拿出更多的股份来分给大家。

当然，这一部分股份，也不是说马上就属于大家。目前来说，大家都只拥有这一部分股份的分红权，公司在名义上面，还是只有我一个老板。

不过在大家满足一定的条件、或者是在公司工作满一定的年限以后，这些股份就会完全的属于个人了，到时候会去工商局做出股东变更。

到时候，就算是大家离开了启程电子，这些股份也还是大家的。

当然了，既然想要回报，自然就需要有付出。

不过这些我暂时不插手，你组织公司的领导层先拿出一个章程来，到时候我们再商量合不合适，最后再征求大家的意见。”

罗玖有这样的想法，已经不是一天两天的事情了。

在启程电子一步一步的发展，公司的利润突破2000万一个月以后，罗玖就已经有了这样的想法了。

虽然说目前包括古安琦、向梅花在内的公司骨干，暂时都没有想要离开公司的想法。可是罗玖不知道，这些人哪一天就会受到更大的诱惑，直接选择离开启程电子。

所以最好的办法，还是把大家拉到一个车上面，实现利益共享，让每一个员工都能够分享到公司发展的红利。

不过罗玖虽然从很久以前就有了这样的想法，但是罗玖并没有具体的实施办法。

只是这样分果果的事情，并不需要罗玖手把手的去做，先让他们自己先商量一下，罗玖只需要最后拿主意就好了。